病假15天的起算点是怎样的 🏥📅

疾病来袭时，病假成为许多人关心的话题。但你知道病假的起算点是如何计算的吗？起算点通常是从员工提交有效病假证明材料的次日开始计算。这期间，公司可能会要求提供医院出具的诊断证明或病休建议书，以确保假期的真实性。因此，在生病期间及时与公司沟通并准备好相关文件至关重要。💼💼

值得注意的是，不同公司可能有不同的规定。有些企业会将请假当天算入病假天数，而另一些则从第二天开始计算。为了避免不必要的误会，建议事先了解所在企业的具体政策，并与人力资源部门确认细节。此外，如果病假超过一定期限（如15天），公司可能需要进一步核实情况，甚至要求进行复诊。👀🧐

第三段：总之，无论是为了保障自身权益还是遵守公司制度，合理规划和准备病假材料都是必不可少的。当身体不适时，请记得优先照顾好自己，毕竟健康才是最重要的！💪❤️