🌟五险一金缴费比例与缴纳基数详解✨

五险一金是中国职工福利的重要组成部分，涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。这些保障不仅关乎个人权益，也是企业社会责任的一部分。那么，具体的缴费比例和缴纳基数是什么呢？

养老保险的单位和个人缴费比例通常为20%和8%，但具体比例可能因地区而异。医疗保险的缴费比例一般为单位6%-8%，个人2%。失业保险的缴费比例是单位1%，个人0.5%。工伤保险由单位全额承担，费率根据行业风险不同而定。生育保险的缴费比例为单位0.5%-1%。至于住房公积金，单位和个人各缴存5%-12%，具体比例需根据当地政策确定。

缴纳基数则是根据员工工资水平确定的，一般为上一年度平均工资的60%-300%之间。企业和员工按照各自的缴费比例，以缴纳基数为基础计算每月应缴金额。

五险一金不仅是对未来的保障，也是生活质量的提升。小伙伴们一定要了解自己的权益哦！💪💼